第759章 体系建设制度很完善

今天我先把这件事情给大家说一下哈,

我赵刚之所以去昊阳集团总部的生产工厂,去当生产经理,其实这也是我赵刚的选择。

其实一开始对于咱们老板进行体系建设,我是有一定的抵触心理的。

我想不仅是我,在座的各位应该也都有一定性的抵触,毕竟这东西有啥用,不当吃,不当喝,而且还浪费咱们的时间,最主要的是整天去写文件,活儿都干不了了。

这不是闲着没事儿找事儿吗?

我想这不仅仅是我赵刚自己的想法,也是在座各位的想法吧?”

说完,赵刚就环绕着整个办公室看了一圈,有不少人在跟赵刚对视之后迅速的低下头不说话,很明显赵刚所说的这些正是大家所想的。

看到大家这个样子,赵刚不急不躁的说道:

“各位,我认为大家有这种想法是非常正常的。

毕竟咱们以前这么多年一直都是按照现在的管理制度,按照现在的规程去走,咱们的产品已经卖到了国内第一,咱们已经是国内管理制度最好的企业之一。

咱们现在的管理制度已经非常的完善,为什么还要引进老外的那些东西?这不是崇洋媚外嘛,最主要的是这些东西对咱们没有什么用。

浪费时间,浪费金钱,浪费精力,不是一个正常管理人员所做的事情。

当时我也是这么想,所以对于老板在咱们集团推行国外这些体系建设,我是非常的抵触,甚至是跟咱们老板吵了起来。

不过老板倒是也跟我说,既然你认为这体系建设有问题,那么就让我去生产工厂待一带去,看一看什么叫做体系建设,体系建设到底有什么用,对咱们到底是不好还是说真的能够提高咱们的生产管理模式?

说实话,一开始我对当生产经理也是很抵触的,毕竟我堂堂的一个集团总经理可以说一人之下,万人之上,现在竟然去让我当一个生产经理。

我思想上无法接受,但是我也是个硬脾气,我也倒想看看老板一直推崇的这个体系建设到底是个什么东西?到底能不能把咱们昊阳集团的管理提升一大台阶?

所以,我其实是带着气,赌着气去的咱们昊阳保健品总公司的生产工厂。

说实话,当我第一天到咱们生产工厂的时候,我真的是非常的烦躁。