第42章 分工合作

有的经纪人说球员曾经与一个华国教练通过话,大马丁加盟球队好像也是因为他欣赏教练席中的某个教练。

当排除了所有可能选项,那么真相就是最不可能的那个。那么罗马诺只能得出结论,这位教练只可能是那位不怎么起眼的华国人。

罗马诺对他有印象,他在加入狼队教练组的时候非常年轻,年轻得令人意外。翻看他的履历,却似乎没有在体育类专业修习的经历,倒是已经通过了欧足联A级教练资格考试,这十分令人惊讶。

小主,

华国人、年轻、非科班出身、次级别联赛主教练,这些关键词组合在一起,这就是大新闻的味道!

如果是一般媒体,大概就会把这个推测总结出一篇引人入胜的报道,然后直接发表了。有了这些关键词加持,这一篇新闻也肯定会大火。但罗马诺不会,因为他是罗马诺。

罗马诺知道,自己的立身之本就是真实。他要追求的就是迪马济奥成名的原因——新闻的可靠性。

在转会期,各种新闻层出不穷,但大部分,都有人为加工成分。这些新闻博眼球,引人关注,但大多数都有艺术加工,甚至直接是捏造的。

罗马诺觉得,他不是新闻的生产者,他是新闻的搬运工,这不是农夫〇泉说的,这是迪马济奥告诉他的。这个原则也成了他的座右铭。

因此,罗马诺决定,直接去问当事人。

魏乐没有经纪人,于是罗马诺决定,直接去找俱乐部求证。

此时的郭广昌,其实也在思考如何把魏乐上任的新闻公之于众,他并不希望这件事情太过引人注目,他希望自己的主教练能够全心全意地专注于体育,而不是在如何应付媒体上。

该来的总会来的,魏乐与郭广昌都知道,隐瞒并非长久之策,最终一定是会有被媒体发现的一天。那么,既然迟早让媒体知道,就必须先找一个球队信任的媒体,把消息首先传出去。

将魏乐上任的消息公之于众的媒体,一定是可靠且具有广泛正面评价的媒体,因此那些博取流量的厕纸报被首先排除,其次,其受众一定是且只是足球关注者,那么当地的综合媒体也被排除。

接下来的选择题就很困难了,当郭广昌的团队还在商讨时,郭广昌任命的球队的执行主席施瑜,接到了一通电话。