想了想，我站起身来，伸手示意大家安静，随后说道：“张总辞职，是有特殊理由的，身体有问题，那属于不可抗力的原因，再加上张总在公司这么多年了，任劳任怨，功劳巨大，所以属于是特事特办。其他人要辞职也可以，走公司正常的流程，等工作交接好了，按照程序一个个来。”

“这凭什么啊？我们今天就要走！”

“对啊，老子不想干了还不行吗？”

“你这是欺负我们不懂法啊，那我就走劳动仲裁了！”

听到这话，那些喊辞职的人纷纷不乐意了，叫嚷道。

我伸手一拍桌子，声音也大了几分，道：“公司是你家开的啊，说走就走？我说了，辞职可以，走正常流程，人事部经理呢，是哪位？”

人事经理站了起来，冷笑道：“吴总，我就是人事经理，呵呵，我也在辞职行列里。”

“行，你今天也可以滚了。人事经理从现在开始，由刘冠东接任，所有要辞职的，到刘冠东这里排队拿辞职报告，走完流程，交接好手里头的工作，随时都可以走，公司会给你发全额的工资。”

我静静的说着，顿了顿，又继续道：“所有没有走流程的，如果离开自己的岗位，或者是不听从上面工作安排的，一律按照旷工，消极怠工扣绩效。还有，刚刚喊着要走劳动仲裁的，麻烦你叫上你的律师，公司法务部负责跟他打官司。”

那人有恃无恐，一脸讥笑道：“呵呵，你以为这样就可以威胁到我？打官司就打官司，劳动仲裁是偏向我们劳动者的。”

我淡然笑道：“难怪你说你自己不懂法，法律是公平的，公司和劳动者是相互平衡的，权利和义务也是对等的。法务，跟他打官司记得打到底，他起诉，你应诉，劳动仲裁结果出来了，再去法院上诉，先打他个一年的，打完了之后再谈。”

“吴总，打官司要经费的，财务这边....”法务部门的是个实习小律师，叫周彤。

她年龄小，刚刚听到张凤霞说过的，财务没有她签字，一分钱都不能批。

我淡淡说道：“财务这边你不用担心，因为张总身体原因，财务总监，暂时由贾全担任。”

听到这话，底下一片哗然。

“今天的会议就到这里，散会！”

但我没理会这么些人的议论声音，直接生硬的结束了今天的会议。

“你这样还是操之过急啊，第一天开会，就把公司一大半的中高层就得罪了，后续的工作还怎么开展？”一出来，王凯就问道。