变化的是今年增加了优秀裁判补贴这个内容。原来我们判好判坏一个样，但今年不行了。我们以三个月为一个结算周期，你们每场比赛大概都有5000-7000的优秀裁判补贴，错判和漏判将会成为扣分的系数。

最后你们本来一场可以赚1万，但有的人因为错判就只能拿到7000了。大家明白了吧。”

台下的裁判们面面相觑，我靠，这就是所谓的钱难挣屎难吃吧？怎么拿个辛苦钱还要这么费劲了？

不过他们并没有反对的权利，毕竟上面那个人说的增加的那部分钱，本来就是随时可以收回去的。万达的赞助只到2014年，明年有没有都不一定呢。趁着年景好，赶快赚钱吧。毕竟裁判员也是有退休年龄的。

“第一个内容的核心就是希望大家重视误判，错判的问题。因为真的会影响大家的收入。”魏长缨和颜悦色的总结道。

“第二个内容，接下来的赛季，我们会引入VAR技术进入中国。这项技术在过去一年半的时间在青少年联赛，以及低级别的比赛中已经有了应用。那接下来希望大家能够熟练的掌握这项科技带给足球的变革。

第三个内容，今年的裁判尺度问题。我说几个关键词：鼓励对抗、零容忍恶意犯规，拖延比赛要出牌，补时一定补够时间，对于围攻裁判不要手软。

这几个关键词怎么解释呢？鉴于我们改革了联赛的换人制度，可以预见的是肯定会有人会采取一些犯规战术或者拖延比赛的战术。所以在比赛中大家一定要对犯规掌握一个度。

比赛中一些身体的对抗，可以稍微宽松一些，但是对于恶意犯规，仍然是零容忍的态度。对拖延比赛时间的行为要及时出黄牌。同时补时不要象征性的补两三分钟就完事，耽误了多长时间就补多长时间，观众不是来看球员卧草的。

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最后一个，我观看了很多中超比赛的录像。发现了一个问题，就是球员在犯规后特别