合作者又笨又不爱学习还喜怒无常怎么办？白团子转过身不说话了。

见白团子整个团都没精打采的样子，苏七转移话题：“怎么开荒挖地？”算了算了，下次再套它话。

白团子开始指点苏七，让她想象着把精神力分叉，想象那是自己的手，开始操纵各种工具，巴拉巴拉解释的很详细。

又指点苏七在体内循环真气，让真气配合精神力，告诉她等会挥舞铲子的时候，就按照这种路线前进，事半功倍。

等到挖地的时候，白团子开始一边瞅手指头一边磕巴，“你看着设计吧，反正以后你得常来。”

得亏苏七家是郊区的，家里还有几块不大不小的地和菜园，锄草、挖地、开沟、起垄这些没吃过猪肉也看过猪跑，虽不熟练，但也勉强能入眼。

周六晚上熟悉了一下农场和各种操作，周天白天陪苏启明玩，等周天的晚上，苏七开始了正式的农夫生活，先除草开地吧。

于是整个农场充斥着白团子的喊声。

“不对，你拿铲子的姿势不对!”

“你的手往左边的幅度太小了，效果太差。”

“用力点，挖土要深。”

更让人生气的是，姿势不对，这个白团子还跳身上踩两脚，义正辞严的说这是纠正动作。

苏七觉得有哪里不对，但是又没有证据。种田都得这么卖力气吗？好像种田是很累的。

就这样白天上班晚上挖地的忙活了一周，苏七终于开完了第一块地，她兴冲冲的在地头插个小告示牌，在上面写了个数字1。

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白团子在论坛上吐槽:“扒一扒我那画风清奇的合作者”。

楼主:本人萌新一名，带了一位画风清奇的合作者。

之前听了前辈的建议，合作者笨没关系，多教教就好了。我也是第一次当助手，想着能相互学习进步就好了。