第35章 情绪鼓动!教员称赞!李修的魄力!

当然,也有极少数露出无奈表情,不过,还是接受了这个结局。

大多数新生,全都是跃跃欲试,生出了挑战与证明自己的欲望。

而其他区队的新生,却全都激动了起来。

他们本来还觉得,学校这么搞很不公平,凭什么一区队是狙击军区第一的李修教,他们则是大四学长?

但现在,李修居然愿意把作训内容与经验分享出来。让他们也有被教导的机会。顿时就让他们惊喜。

“李副队长真帅!我爱死李副队长了怎么办?”

“卧槽,这么无私?!万一我们超越一区队了咋办?那李副队长的教导成绩不是不如我们的班长了吗?”

“哎呦,我不想让我们班长超过李修副队咋办啊”

“人家格局好大。为了公平着想。”

几个教员看到这一幕,也忍不住感慨。

“你们班的李修…真厉害。”有指导员道。

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“何止是厉害,士气鼓舞做的真好。你看一区队的队员们,现在一个个全都跃跃欲试呢。士气已经被激发出来了。”另一个指导员补充道:“我要是的一区队的,估计这会儿也想证明自己。”

“有魄力。”徐指导员眼前一亮,更是忍不住道:“一般人肯定是想着尽快拿出来成绩,我估计李修恐怕根本就没想自己的成绩,而是打算把这个区队带好。”

其实,他们这会儿,对李修的评价非但没有降低,反而提高了一个档次。

从竞争角度来看,一区队的成绩可能会遭受到威胁,但是从整体带兵角度,李修这么做,做的却很赞。

“我觉得,这件事应该要有些奖励。”徐指导员开口道:“最终成绩虽然我也不能保证李修一定是最好的,但是这个举动,激励了全体官兵,而且对于教官来说,也有模范带头作用。你们怎们看?”

“我没有意见。这个的确是先进典型。”

“我也没有意见”

“同意。”

就这样,或许连李修都不知道,他随意的一个举动,竟然获得了教员们的一致认同。

………………

其他区队长,对于李修的请求,自然也没有拒绝的道理。

纷纷与李修约时间。最终约定,等作训结束后,今天晚上就进行一个小培训,传递李修射击的作训经验。

为此,李修也倾囊相授。

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