狗腿子听起来确实不怎么好听，可谁又不是从这个阶段经历过来的？

“秦叔，感谢您能给我一个在您身边学习的机会，不过这样不会有什么不好的影响吧？”

“那没什么！”秦少军找到了破局的方向心情大好起来，笑着说道，“指挥部就是一个临时性的机构，调你到政策信息组不碍事的！”

“那就好，那太谢谢秦叔了！我明天就过来……”

“嗯，回去给你爸带个好，告诉他有时间我去找他喝酒！还有就是，咱们俩今天讨论的东西要注意一下……”

“明白！您放心吧秦叔，我在部队的时候就学过保密条例，这些年一直都是没有放松的！”

“好好，这个习惯很好，一定要保持下去！”秦少军越来越满意了，和宋大为说话太省心了，一点就透嘛！

从秦少军办公室告辞出来，宋大为一边走一边复盘刚才的过程，自己说了很多，虽然秦少军没有明确表态，可秦少军调整自己到指挥部来，显然刚才自己说的那些让秦少军很满意！

“行啊！能和副秘书长攀上关系，这波不亏！”宋大为总结一下觉得还行，挺知足的。

体制内的规则，从来没有说哪个人因为一个高明的主意或者一个高明的建言献策就飞黄腾达了，那都是扯淡！如果那么容易，党校那群教授们哪一个都能成为部级领导，那帮人整天研究理论和各种“高深”的问题，水平都是不同凡响的。

下属给领导出主意献策那都是本职工作，包括替领导分忧解难、背黑锅都是应当应分的，那要不然领导要你干嘛？

你给领导解决问题了，领导满意能给你一个相对合理的奖赏那就是好领导了，还想要什么自行车？

秦少军的工作效率还是很高的，第二天抽调宋大为同志到指挥部政策信息组的通知就发了下来。就像秦少军说的那样，指挥部就是一个临时性机构，调整宋大为这样的普通工作人员的工作安排很简单，秦少军一句话就可以了。