只是还没有完。

“肖经理给我们主管团队开了一个好头，我们不仅要做好自己的工作，也要督促其他部门的工作，这样才能有则改之，无则加勉……”

石俊慢条斯理的说道。

他的声音并不大，但却像一支支利箭射进了肖雅洁的心里。

痛，却说不出来。

现在大家都看明白了。

如果不能及时表态，可能会成为重点关注的对象。

这时，物业经理宋平安很有眼力劲的给了站在他身旁的安保主管周小平一个眼神。

周小平秒懂，马上站了出来。

他的脸本来就黑，此时一严肃起来，还是有几分吓人。

“木总，各位主管，作为安保部主管，今天我在这里表一个态，一定保障好门店的资产安全和各位员工工作期间的人身安全。”

“接下来我们将重点查处高扣低开，贴牌等违规行为，保障门店的利润不流失，为门店正常运营保驾护航。”

周小平这句话一说出来，营运部几个部门经理的脸色猛然一变，变得极其难看起来。

凡是做商场的，哪家商场没有高扣低开、贴牌等行为。

但是这种现象却屡禁不止，不过是营运部管理人员睁一只眼闭一只眼的结果。

也不是说他们就一定和品牌方有着利益输送，但是这种请客送礼的现象是肯定有的。

一来二去，感情也就有了，真的严格按照公司的要求来查，也抹不开情面。

还有就是，真查出品牌方的问题出来，营运部也没面子，至少说明营运管理工作不到位。

品牌方和商场是合作的形式，相互依存，保不定哪天营运部就要求上品牌方。

周小平的话，杀伤力极大。

无疑是将最敏感的东西摆在了台面上，连回旋的余地都没有。

这也意味着，营运部今后的工作会很难做。

站在公司的立场，必须严查这种损害公司利益的行为。

这无可厚非。

站在营运部的立场，自然不希望一查到底，到时候求情的，找关系说好话的都来了，而营运部又解决不了。

而且，这些品牌方又不能得罪死了，不然偌大的商场经营什么？

这其中，最难的是营运部。

安保部查完，往店总经理办公室和财务办公室一交就完事了。