组织把邱玉玲放到这个位置，也是经过深思熟虑了的。

枣花集团从方方面面，都能看出邱玉玲每一步的周全。

于老这边亲自和邱玉玲谈了一场，“小邱，我的身体也不知道还能在这个岗位待多久，

在此之前，把你推到合适的岗位，恐怕是我最后能为组织做的一件事儿了吧……”

邱玉玲很动容，为这个老者，也为这个时代！

整个班底都是一起的，除了邱玉玲这个主任以外，还有两名科长，都是同批次过去的发改委领导班子。

邱玉玲要做的就是加快了建立现代企业制度的步伐。

积极推动国有企业的股份制改造，让企业产权更加明晰，提升企业的市场竞争力。

以枣花集团为实例，她约谈了一些传统的国有工业企业。

鼓励他们通过股份制改革，吸引了大量社会资本，扩大生产规模，从而促使产品在国内外市场的占有率不断提高。

“可是，邱主任，你说的这些，难度并不小。”

“……”

邱玉玲一来便大刀阔斧的推翻了前面的所有。