正因如此，居住于商用房所存在的种种弊端，犹如沉重的枷锁束缚着你。最终，你的职业定位被牢牢框定在了销售领域，并且至多晋升至销售总监这一职位。于是乎，你便只能在这样的既定框架之下，按部就班地维系着自己的身份地位以及日常生活状态。那么，请问，这样的状况真能让你感到惬意舒适吗？抑或，能够为你带来令人瞩目的荣耀光环吗？

我们进一步深入探讨一下那些租用商用房的公司所固有的缺陷、弊病。无论是引人注目的闪光点、值得称道的优势之处，还是难以忽视的短板、瑕疵所在，亦或是需要着重关注的关键要点，似乎其中最为核心的并非在于这些公司的亮点与长处，恰恰相反，问题往往出在它们的不足之处。这就如同每个人自身一样，固然可能拥有属于自己的独特亮点，也不乏值得夸赞的优良品质，然而为何却未能成为众人敬仰的杰出人物呢？甚至连一个普普通通的平凡之辈都比不过。究竟原因何在？归根结底，正是由于自身存在的缺陷极大程度地制约了个人发展的空间与可能性。

下面让我们来看另外一个例子。这个例子当中仅仅存在着一级分类，却完全缺失了二级分类。比如-能给你钱，接着便再无其他了。至于这个人究竟是那种高端大气上档次、光芒万丈引人瞩目的类型，还是低调奢华有内涵、深藏不露气质非凡的类型；又或者这个人到底是位白发苍苍的老者，还是天真无邪的孩童；是街头巷尾的小混混，还是写字楼里的白领精英；是来自偏远乡村的朴实之人，还是身处繁华京都的富贵之辈……所有这些进一步的细节描述全都不存在。如此一来，那就更别提去探究这个人身上可能还隐藏着哪些缺点了。

甚至就连能够长久维持下去的优点也寥寥无几，在这种情况下，那可真是让人有些难以招架啊。满眼尽是各种缺点。正因如此，如果一对男女只是单纯地为了金钱才走到一起，那么也就有了这样一种说法：男人是可怜的，而女人则是可悲的。当然啦，令人感到悲哀的是，像这样的女人的确是非常可悲的。然而，对于这样的男人而言，他们未必就值得同情怜悯，毕竟人家根本不需要你的真情实感，只要能够花钱买到自己所想要的东西，那就万事大吉了。

曾经有过这么一次应聘经历，当时朋友说了句打趣的话：“这家公司没有录用你没关系，肯定还有更好的公司在等着你呢！”

而这种被动型往往还容易催生出另外一个让人头疼的问题。那就是哪怕对方仅仅只是一间民住商用房，这边居然都会像供奉老祖宗一样对其毕恭毕敬、小心翼翼。

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二姐曾经跟我讲过，她总是洋洋自得地夸赞自己有多么的清高自傲和高高在上。然而实际上呢，就连最基本的“自我”意识恐怕都不具备吧。难道真的就没有属于自己的一套衡量标准吗？又或者是因为眼前所面对的人或事真的独特无双了？

不过呢，或许我们也不能这样一概而论啦。假设说你早就已经选定好了所谓的正确圈子，那么在之后的相处过程当中，你是否又会产生排斥心理呢？这可真是个值得深思的问题。

如此一来，便引出了这第三个话题——平等。实际上，关于这个话题仅用一句话就能概括：平等。虽说在某些情况下，不公平或许难以避免，但平等却始终是必然存在且不容置疑的。

首先，当面对某一具体的人、事或物时，我们每个人都具备做出选择的权利，与此同时，我们也肩负着为自己所做选择承担责任与后果的义务。毕竟，如今已不再是童年时期，那时的我们事事皆由父母做主安排，自身的身体发肤无一不是得自于父母。

其次，平等共处乃是一种广泛适用的社会准则，同时它更是我们每个人应坚守的个人原则。回想小时候，不论是那些处于高于我们地位的长辈们，还是他们自以为是的种种表现，亦或是整个家庭环境中可能存在着具有人格缺陷的父母，由于我们年少无法脱离这样的环境，只能被迫接受他们对我们任性妄为地支配，从而不得不处于一种相对“低下”的位置。然而，当我们长大成年后，情况已然发生改变。此时的我们，本身就与他们拥有相同的身份标签——“成年人”，能够以平等的姿态与其相处。平等相待，和谐共处。

不仅如此，即便是在家庭关系之外的人际交往当中，平等同样至关重要。

假设你成为那个被赋予特殊权利或者地位的人。那么，有一点是确定的，你必定具备着能够被赋予并赐予他人的独特价值所在。

有这么一条经常被人挂在嘴边的话：这世界上，唯有生养我们的父母对待子女时，那份情感才称得上是毫无保留且不求回报的。二姐曾向我袒露心扉，讲述起往昔岁月里未曾得到这份无私的缘由。也许仅仅只是由于他们内心认定不该对我予以提供罢了。这情形恰似后来与她相遇的每一个陌生人那样：彼此之间既不存在提供所需的责任和义务，那就更谈不上所谓的无私奉献了。