经过一番深思熟虑之后，张鑫最终决定站起身来朝着买小娟所在的工位走去。

当她走到买小娟身边时，轻轻地弯下腰，用温和的声音关切地问道：“是不是碰到什么棘手的困难了？我听到你一直在那儿唉声叹气的。”

让张鑫没有预料到的是，买小娟在听到她的询问后，身体竟然下意识地抖动了一下。

但她做的第一件事并非如张鑫所想那样告诉她自己究竟遭遇了何种困境，反倒是开口问道：“要不要尝尝辣条呀？要是想吃的话，我可以再去拿一包哦。”

张鑫顿时感到一阵无语，心中暗自思忖道：这都什么时候了，居然还有心思惦记着吃辣条！

她不由得有些气恼起来，提高音量说道：“我不吃！先别扯这些没用的了，说说你的账到底调得怎么样了？”

只见买小娟似乎对手中的辣条恋恋不舍，又狠狠地咬了一大口之后，方才缓缓放下。

然后深深地叹了一口气，满脸忧愁地回答道：“哎呀，我真是快要烦死了，我压根儿就还没开始动手调账呢，而且现在根本就不知道该从哪儿下手。”

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张鑫听闻此言不禁心生疑惑，皱起眉头反问道：“这有何难的？最基本的方法不就是缺什么就补充什么，你为何会如此苦恼呢？”

买小娟一边挠着头，一边面露难色地说道：“你也知道呀，我的这个会计证呢，是去年才好不容易考到手的啦。对于实际的账务处理操作，说实话，我心里还真有点犯迷糊呢！”

“这不，刚刚我去请教杨哥了，他跟我说要我先把期初数给导进去，接着再调整当月的入库和出库就好啦。”

听到这里，张鑫满脸疑惑地问道：“嗯？那不就是这么个流程吗？那你究竟觉得困难的地方在哪里呢？”

买小娟内心嘀咕着，所以期初数到底怎么导入？

嘴上也发出了声音：“都说导入期初数，可是也没有人告诉我期初数怎么导啊！”

话音未落，张鑫差点因为太过惊讶而一口气没喘上来，直接被噎得够呛。

她瞪大了眼睛，提高音量继续说道：“要是我没记错的话，这物业方面的业务可是从我手上交接给你的！而且当时库存商品的数量明明都是准确无误的呀！”

“所以呢，你赶紧先找出那个月，好好检查一下你接手后做的第一个月里，这些数量有没有差错？仔细核对一下到底是从哪一个月开始出现问题的。”

然而，看着买小娟依旧一副反应迟缓、懵懵懂懂的样子，似乎完全不知道接下来应该怎样开展这项工作。

张鑫真是急得如同热锅上的蚂蚁一般，恨不得立刻亲自动手帮她搞定。

只见她深吸一口气，尽量平复着自己焦急的心情，直起身来说道：“哎呀，算了算了，你先站起来吧，还是让我亲自来核对一遍好了。”

虽然嘴上这么说着，但实际上此时的张鑫心里也是七上八下的，不停地打着鼓。

她暗自思忖着，万一真的是自己当初不小心弄错了，然后将这个错误一直延续下去，最终导致买小娟跟着一起犯错，那可就麻烦大了……

可以得出一个结论，世界上根本不存在毫无缘由的援助行为。

在职场环境中，同事间的关系往往首要地构建于利益基石之上。

就拿张鑫对买小娟伸出援手这件事来说吧，虽然她真心实意想要协助买小娟解决问题，但实际上内心深处更多的担忧却是那团可能由自身引发的熊熊烈火。

毕竟，她对于买小娟不擅长调账一事心知肚明，而且更为焦虑的是万一账务出现差错，那么这个黑锅很有可能会落到自己头上。

于是乎，当前最为紧迫且关键的任务便是彻查清楚是否与自身存在关联，并尽快排除掉这种可能性。